6 Cosas Importantes Sobre DACA

1. NO se aceptarán nuevas peticiones de DACA.

2. Individuos a quienes se les vence su DACA antes del 5 de marzo del 2018, podrán renovar su DACA hasta el 5 de octubre del 2017.

Su DACA será válido hasta el día de vencimiento.

3. Nuevas peticiones para permisos de viajes adelantados (Advance Parole) ya no serán aceptadas.

4. Empleadores NO pueden re-verificar su Autorización de Empleo antes de que se vence.

5. Empleadores NO pueden despedir a un empleado antes de que su autorización no está en vigor.

Si usted tiene alguna pregunta o queja sobre su autorización de empleo contacte Immigrant and Employee Rights Section of Department of Justice

1-800-255-7688

6. La eliminación de DACA NO ELIMINARÁ su Medi-Cal o otro seguro medical. Las leyes y reglas sobre los beneficios publicos siguen iguales.

Nosotros NUNCA documentamos información sobre su estado de migración.

SCFHC siempre dará servicios médicos para todos, no importa su estado de migración.

6 Things to Know about DACA

1. New DACA applications are NOT being accepted.

 

2. For DACA recipients whose permit expires before the March 5, 2018, the deadline to renew DACA is October 5, 2017.

Your DACA will continue to be valid until it expires.

3. New Advanced Parole for DACA recipients is no longer available.

4. Employers CANNOT re-verify Employment Authorization Documents until they expire.

5. Employers CANNOT terminate workers prior to the expiration of their permit.

If you have any questions/complaints about re-verification, contact Immigrant and Employee Rights Section of Department of Justice at their free worker hotline

1-800-255-7688

6. Ending DACA DOES NOT TERMINATE your Medi-Cal or other Health Insurance Coverage. Laws and policies about using public benefits remains the same.

We NEVER collect patient information regarding citizenship status.

SCFHC will always provide health care to all people, regardless of immigration status.

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(323) 908-4200